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根据《****年新余市事业单位公开招聘工作人员公告》及有关规定,现招聘工作进入面试程序,面试有关事项公告如下:
一、面试对象
唐琰等***名资格审查(含递补)合格人员详见附件。
二、面试时间、地点及方式
(一)普通岗位
*.时间:****年*月**日。
*.地点:新余市职业教育中心(北湖西路**号)。具体时间及地点见面试准考证。
*.面试方式:结构化面试。
(二)中共分宜县委党校专职教师岗位(**********)
*.时间:****年*月**日。
*.地点:中共分宜县委党校(分宜县清宜路***号)。具体时间及地点见面试准考证。
*.面试方式:试讲微党课。
三、领取面试准考证时间、地点及要求
*.时间:****年*月**日**:**—**:**。
*.地点:新余市人力资源和社会保障局****会议室(仰天岗东大道***号)。
*.原则上由考生本人携带有效身份证件到指定地点领取面试准考证。如委托他人领取被委托人须提供《委托书》委托人及被委托人的身份证复印件。逾期未领取者视为放弃面试资格。
四、面试程序
*.报到、候考。参加面试考生须持面试准考证及本人有效证件(二代身份证或社保卡等)在面试准考证规定的报到时间前到面试准考证上注明的候考室报到(迟到者视为自愿放弃)而后实行封闭管理。
*.抽签。参加面试考生须进行抽签并按序号确定参加面试顺序。
*.面试。考生在联络员引导下进入面试室考生进入后开始面试。
五、其他事项
根据总成绩按招聘岗位名额从高分到低分顺序等额确定体检对象。若末位入闱考生总成绩相同,以面试(专业测试)成绩从高分到低分顺序确定体检对象。若面试(专业测试)成绩再相同,依次按《综合应用能力》、《职业能力倾向测验》科目笔试成绩从高分到低分顺序确定体检对象。不论是否存在竞争关系的考生最终面试(专业测试)成绩须达到**分及以上,方可入闱下一环节。
新余市人力资源和社会保障局
****年*月**日
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